Đổi mới công tác cán bộ để nâng cao năng lực quản trị Thủ đô
Vận hành mô hình chính quyền địa phương hai cấp không đơn thuần là bài toán sắp xếp bộ máy, mà là cuộc chuyển mình sâu sắc trong phương thức quản trị. Khi quyền lực và trách nhiệm được đẩy mạnh về cơ sở, chất lượng đội ngũ cán bộ chính là "chìa khóa" quyết định mọi mục tiêu phát triển.
Cơ quan Báo và phát thanh, truyền hình Hà Nội đã có cuộc trao đổi với Tiến sĩ Đoàn Văn Tình, Phó Trưởng khoa Quản trị nhân lực, Học viện Hành chính và Quản trị công về những yêu cầu mới trong xây dựng đội ngũ cán bộ đáp ứng mô hình chính quyền hai cấp.