Trong phiên điều trần ở San Francisco, thẩm phán William Alsup tuyên bố rằng, Văn phòng Quản lý Nhân sự Mỹ (OPM) đã vượt quá thẩm quyền khi yêu cầu các cơ quan liên bang sa thải hàng loạt nhân viên thử việc. Ông nhấn mạnh, quyết định này không dựa trên hiệu suất làm việc thực tế mà chỉ là một động thái chính trị nhằm thu hẹp bộ máy hành chính liên bang. Lệnh phục hồi việc làm áp dụng cho nhân viên tại 6 cơ quan bao gồm: Bộ Quốc phòng, Bộ Cựu chiến binh, Bộ Nông nghiệp, Bộ Năng lượng, Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính.
Những nhân viên bị ảnh hưởng chủ yếu đang trong giai đoạn thử việc – thường là dưới một năm – và có ít quyền bảo vệ công việc hơn so với nhân viên chính thức.
Theo số liệu của Reuters, tính đến ngày 5/3, khoảng 25.000 nhân viên liên bang đã bị sa thải và 75.000 người khác đã nhận được thông báo bồi thường. Chính quyền Tổng thống Mỹ Donald Trump chưa công bố số liệu cụ thể về tổng số nhân sự bị ảnh hưởng. Các công đoàn và nhóm phi lợi nhuận đã đệ đơn kiện, cho rằng lệnh sa thải là bất hợp pháp.
Trong khi đó, Văn phòng Quản lý nhân sự Mỹ khẳng định chỉ hướng dẫn các cơ quan rà soát nhân sự, không ra lệnh sa thải trực tiếp. Dự kiến thẩm phán William Alsup sẽ sớm mở rộng quyết định sang 16 cơ quan khác liên quan đến vụ kiện.
